1月29日讯，近期多特蒙德在竞技表现上陷入低谷，同时俱乐部内部也存在着不和谐的现象。德国媒体《体育图片报》报道称，这种混乱局面正在对俱乐部造成越来越大的损失，特别是在引援工作方面受到了严重影响。目前，多特蒙德高层里肯开始着手解决这些问题，尤其是凯尔与米斯林塔特之间长期以来的不合。
作为多特的体育主管，凯尔与技术总监米斯林塔特之间的权力斗争让球队饱受其害，两人的关系充满了相互嫌恶。在管理层中，各方已经意识到两人继续合作是不可能实现的。因此，可以预见的是：米斯林塔特的位置岌岌可危，而尽管凯尔刚刚续约至2027年，他同样面临风险。
过去几个月进一步凸显了这场权力斗争给多特蒙德带来的破坏性影响。例如，今年夏天26岁的边锋马伦明确表示希望离开俱乐部，并已发出信号认为自己的未来不再属于这里。为此，多特马上展开讨论，希望寻找一名新的边锋。然而，在马伦于今年1月中旬以2500万欧元（外加500万浮动奖金）转会阿斯顿维拉后，俱乐部并未立即采取任何行动。
防线上的情况也是如此。前任主教练沙欣因连续四场失利而被解职，他早在去年就指出需要一位能够担任中后卫和左边卫的新球员。虽然管理层对此表示赞同，但数周来这一问题仍然没有得到妥善解决。
不仅仅是球员，对经纪人们来说，多特蒙德所展现出的缺乏协调感也令人困惑。例如，对于23岁的布伦트福德进攻球员凯文-沙德，多特曾表达过兴趣，但他却发现有太多人自称可以将他引荐至该队。这笔交易目前已搁置。同样地，与21岁后卫雷纳托-维加有关的问题，也导致他最终从切尔西加盟尤文图斯，而非选择多特。此外，在新帅选聘过程中，同样发生了混乱——米斯林塔特点越权联系候选教练罗杰-施密特码头，该候选人在接到邀请后拒绝参与谈判。
如今里肯似乎认识到了这个严峻的问题。在《体育图片报》曝光内部分歧及高层私下互相指责之后，他寻求与凯尔、米斯林塔进行沟通。他传达的信息很清晰：双方应专注于各自核心职责。同时，他对于当前转会窗口抱有明确期望，希望看到实质性的成果，这是为了维护现有管理架构的一次最后努力。此外，里肯还召开了一次危机会议，与CEO瓦茨克讨论如何评估当前管理团队是否能确保未来成功。如果直接询问米斯林塔，那么他的回答极可能是“否”，因为这位技术总监毫无顾忌地表明自己无法继续与凯尔良好合作。而随着本转会窗口结束，不久之后将公布关于如何以及谁将继续合作的重要决定。
另一方面，目前多特马只排在联赛第11位，他们争夺下赛季欧冠资格的形势愈发堪忧。从多个角度来看，上赛季获得欧冠亚军荣誉的球队，其内部拥有众多人具有不同声音，而这种状况不仅限于内部事务。当球队遭遇博洛尼亚时，以1比2落败后的电视采访中，由顾问萨默尔批评队伍状态欠佳等言论，引起了广泛关注。这些评论使得萨默尔不得不停止负责为亚马逊分析比赛，否则即便合同将在年底到期，高层如里肯恐怕不会延续其合同。同时，需要注意的是，他与亚马逊间直到2027年的协议意味着必须终止同时兼任两个角色之事宜。”
