12月11日讯，《东方体育日报》报道，中超联赛应借鉴日韩俱乐部的财务健康管理模式，建议每年的投入上限可以进一步降低。
2025年首届扩军后的世俱杯抽签分组已揭晓，浦和红钻被分在与河床、蒙特雷和国际米兰同一组，而蔚山现代则与弗鲁米嫩塞、多特蒙德及马梅洛迪日落共处一组。值得注意的是，无论是日本的浦和红钻还是韩国的蔚山HD，都凭借相对较少的资金投入获得过亚冠冠军，并取得了参加2025年新世俱杯资格。
以韩国蔚山HD为例，该俱乐部全年国内球员及外援税前工资、津贴和奖金总额仅为9375万人民币，但依然成功夺得两次亚冠冠军，并有机会代表亚洲进入2025年首届新世俱杯，分享来自国际足联的大量分红。而当前中超俱乐部每年的投资上限仍维持在6亿人民币，这个标准实际上还有下调空间。此外，可以效仿日韩做法，在每年底公布各家俱乐部薪资总额数据，以增强透明度。
根据之前制定的规定，每位外援单赛季个人薪酬不得超过300万欧元（税前），而他们还可获取附加奖金。然而，与韩职联相比，其统计中的薪资支出已经包含了奖金部分，因此从整体来看，中超 clubes 的投入上限明显偏高。
参考日韩俱乐部的发展模式，中国职业足球也应该建立新的财务约定指标。比如说，韩国球队通过不到1亿元人民币（税前）的人力资源成本便能实现亚冠夺魁并参与世界级赛事，那么对于中超来说，将这一标准翻倍似乎也是合理之举。这将促使所有球队更加重视自身造血功能，以及相关足球产业开发，从而让投资于足球成为一个长期且健康、可持续发展的项目。
